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工作生活平衡是个神话 但这里有
不用跳槽就能涨薪75% 成功者
40岁后的职业转型,人脉和资历

中小企业薪酬模式选择

2014-03-16

(木子斫原创) 前两篇谈了中小企业如何建立考核体系,谈了怎样做好绩效考核,今天谈谈中小企业的薪酬模式选择问题。中小企业员工流动性大,原因很多,本人认为,关键还是薪资待遇的问题。想用较低的工资,聘到好的员工,现在已经基本是不可能的事情。因此,建立一个合理的薪...[全文]

应聘民企高管五大原则

2014-03-16

(木子斫原创) 男怕选错行,女怕嫁错郎。从职场方面来讲,无论男女,“选错行”也好,“嫁错郎”也罢,应该都是一次对职业的错误选择。本文想说的,是对于那些有了多年的职场经历,已经担任过几年企业中高层职务的职场人,在重新选择职业并且选择高管职位时需要把握的...[全文]

职业经理人是干出来的

2014-03-15

(木子斫原创) 成功的职业经理人都是干出来的,而不是考证“考”出来的,也不是MBA“教”出来的,更不是培训机构“训”出来的。即使管理理论功底再深,如果没有具体实践,没有实干的经历,也很难成为优秀的职业经理人。 职业经理人为什么是干出来的呢?子斫认为...[全文]



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